Psicología Social y de las Organizaciones: Roles y socialización

Expectativas de rol

Dimensión cognitiva que delimita y configura el rol. Comprenden los deberes y obligaciones en relación con las otras personas, que ocupan otros roles. Son creencias y actitudes acerca de comportamientos y características que posee la persona que ha de realizarlos. Se generan por parte de otras personas. Es un concepto relacional que hace referencia a la persona focal del rol y a quien tiene roles relacionados, el conjunto de rol, o role set.

Las dimensiones de las expectativas de rol son:

  • Incertidumbre. Algunos están formalmente definidos pero otros son más ambiguos lo que puede dar problemas al sujeto.
  • Generalidad o especificidad de algunas expectativas.
  • Amplitud. Algunas expectativas, como las que emanan de roles derivados de edad o sexo tienen repercusión en una amplia gama de comportamientos.

Las expectativas de rol pretenden reducir la incertidumbre de los comportamientos, facilitando la interacción al dar medios de predicción parcial de la conducta de otros.

Se han propuesto diversos modelos para clarificar las interacciones que determinan las actividades características de los roles, el modelo de Khan es el más relevante:

El modelo de adopción de roles (role taking) de la escuela de Michigan

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