Psicología Online PIR Psicología de las organizaciones Las disfunciones en la teoría de las organizaciones

Psicología Social y de las Organizaciones: La Organización como Sistema

LAS DISFUNCIONES EN LA TEORÍA DE LAS ORGANIZACIONES

La teoría de las organizaciones, en su perspectiva macroscópica, apenas presta atención a este problema. Tratan de establecer leyes generales, relaciones adecuadas entre estructura y tecnología, entre entorno y estructura, entre formas de implicación y formas de control y los principios que permiten una coordinación de los objetivos, la tecnología, la estructura y el entorno.

La perspectiva dominante en este nivel macroscópico no ofrece una tipología de las disfunciones. Mitroff y Turoff (1974) insisten en la necesidad de desarrollar una teoría del error, de los fenómenos patológicos y de los desequilibrios, aunque exija una revisión de la concepción de la organización como sistema abierto y los supuestos de la teoría funcional que parece estar a la base de la investigación.

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